Les coulisses du serious game : technologie, pédagogie et neurosciences

Vous souhaitez booster votre carrière en validant votre niveau d’anglais avec le TOEIC ? Globespeaker vous propose une méthode unique pour préparer cette certification sérieusement, tout en vous amusant. Basé sur le serious game, notre programme transforme votre apprentissage en expérience ludique et efficace. Comprendre le TOEIC et ses enjeux Le TOEIC (Test of English for International Communication) évalue les compétences en anglais professionnel. Il est reconnu dans plus de 160 pays et prisé par les entreprises. Obtenir un bon score est un atout pour votre CV, vos mobilités professionnelles ou l'accès à certaines formations. Une méthode adaptée aux exigences de l'examen Globespeaker intègre des modules ciblés pour renforcer les compétences clés du TOEIC : compréhension orale, lecture, vocabulaire professionnel. Chaque entrainement est conçu pour développer vos réflexes linguistiques et vous rapprocher des conditions réelles du test. Le serious game : un levier d'apprentissage puissant En utilisant la mécanique du jeu, vous restez engagé, concentré et motivé. Chaque mission réussie vous rapproche de vos objectifs tout en consolidant vos acquis. Le jeu favorise la mémorisation active et l’ancrage durable des connaissances. Progression personnalisée et feedback en temps réel Vous avancez à votre rythme, avec des parcours adaptés à votre niveau initial et vos disponibilités. Les scores, badges et bilans vous permettent de visualiser vos progrès et de cibler les compétences à renforcer. Financement par le CPF : un accès facilité à la certification Globespeaker est éligible au CPF, ce qui permet de suivre la préparation au TOEIC sans frais personnels. C’est l’opportunité d’investir dans votre avenir professionnel avec un accompagnement ludique et structurant. Avec Globespeaker, préparer le TOEIC devient une aventure motivante. Notre approche pédagogique par le jeu, personnalisée et orientée résultats, vous donne les clés pour réussir votre certification et valoriser votre anglais au service de vos ambitions.

Le Test Bright est un test de langue professionnel, permettant ainsi l’octroi d’une certification professionnelle de langue (plus précisément dans la langue évaluée).Pour pouvoir passer ce test, il vous faudra vous adresser soit à un Organisme de Formation (comme Globe Speaker, par exemple) ou alors voir les formations disponibles sur votre CPF.Cet examen, est disponible entièrement sur Internet et permet de tester tous les niveaux, sur l’échelle de référence européenne du CECRL, qui commence à partir du A1 jusqu’au C2. Le test BRIGHT – La certification professionnelle en langues ——————————– Qu’est-ce que la certification professionnelle : Bright ? Le test : comment sont évaluées les compétences ? Comment fonctionne-t-il ? ——————————– Le Test Bright est un test de langue professionnel, permettant ainsi l’octroi d’une certification professionnelle de langue (plus précisément dans la langue évaluée). Pour pouvoir passer ce test, il vous faudra vous adresser soit à un Organisme de Formation (comme Les Petits Mandarins, par exemple) ou alors voir les formations disponibles sur votre CPF. Pour en savoir plus sur le CPF, n’hésitez pas à découvrir notre article de blog dédié : « Le droit à la formation : Comment faire financer votre formation en langues étrangères ?« .  Cet examen, est disponible entièrement sur Internet et permet de tester tous les niveaux, sur l’échelle de référence européenne du CECRL, qui commence à partir du A1 jusqu’au C2. Qu’est-ce que la certification professionnelle : Bright ? Il s’agit donc, d’une évaluation des compétences linguistiques globales en matière de compréhension écrite et orale, dans un contexte professionnel. Le Bright permet de tester vos compétences, sur 11 langues différentes : anglais, français, espagnol, italien, allemand, portugais, néerlandais, flamand, suédois, russe et le chinois mandarin.  Le test : comment sont évaluées les compétences ? Le socle de base de tous les tests Bright, peu importe la langue évaluée, repose sur : Un questionnaire (sous le format qu’un QCM) en ligne, composé de deux parties (écrit / oral) de 60 questions chacune. D’une durée totale de 45 à 60 minutes. Les résultats sont notés sur une échelle de 0 (débutant) à 5 (bilingue) et peuvent être comparés au niveau linguistique exigé dans les différents postes au sein de votre entreprise. Comment fonctionne-t-il ? Tout se passe sur la plateforme de test en ligne : → Chaque candidat accède à l’interface de tests via des identifiants personnalisés qu’ils recevront par mail. → Le candidat passe son test. → Une fois le test terminé, le candidat accède immédiatement à son rapport d’évaluation, téléchargeable en PDF. Il est possible aussi de demander la liste des points de grammaire sur lesquels le candidat s’est trompé. Globe Speaker, un organisme de formation en langue, propose de nombreuses formations CPF en russe, orientées sur le test Bright. Pour les découvrir, rdv sur : Mon Compte Formation Globe Speaker  Pour en savoir plus sur le test Bright, n’hésitez pas à vous rendre sur le site internet : Bright language Nous vous proposons également de venir découvrir nos formations CPF Le Petits Mandarins, pour apprendre le Chinois Les Petits Mandarins N’attendez plus et inscrivez-vous à l’une de nos formations ! 😉 ——————————– Alors, cet article vous a intéressé ? N’hésitez pas à le partager et à nous dire ce que vous en pensez !

Il existe une façon de faire financer votre formation ! (oui oui, vous avez bien lu)Vous trouverez ici quelques renseignements sur vos droits à la formation et plus précisément sur le financement de celle-ci. Cette prise en charge s’effectue par le biais de votre Compte personnel de formation (anciennement le Droit Individuel à la Formation – DIF).Mais en quoi cela consiste-t-il ? Comment faire financer votre formation ? ——————————- Le Compte Personnel de Formation, aussi appelé CPF, c’est quoi ? Qui est concerné par le CPF ? Comment cela fonctionne-t-il ? ——————————- Il existe une façon de faire financer votre formation ! (oui oui, vous avez bien lu) Vous trouverez ici quelques renseignements sur vos droits à la formation et plus précisément sur le financement de celle-ci. Cette prise en charge s’effectue par le biais de votre Compte personnel de formation (anciennement le Droit Individuel à la Formation – DIF). Mais en quoi cela consiste-t-il ? Le Compte Personnel de Formation ou aussi appelé CPF, c’est quoi ? Le Compte Personnel de Formation (CPF) est un dispositif de financement public de formations professionnelles. Il s’agit d’un droit à la formation, acquis par le salarié pendant sa vie active et jusqu’à son départ à la retraite.  Toutes les formations disponibles sur votre CPF sont qualifiantes ou certifiantes et répondent aux besoins du marché. Le financement de formations permet :  D’acquérir une qualification ou un socle de connaissances et de compétences. Un accompagnement pour la validation des acquis de l’expérience (VAE), pour réaliser un bilan de compétences ou pour créer et/ou reprendre une entreprise. Et pour les bénévoles et volontaires en service civique, d’acquérir les compétences nécessaires à l’exercice de leurs missions. Qui est concerné par le CPF ? Le CPF concerne tous les salariés du secteur privé ou agricole, tout comme les demandeurs d’emploi (inscrits ou non à Pôle Emploi) ainsi que les membres d’une profession libérale ou d’une profession non salariée, dès l’âge de 16 ans.  Le CPF vous est accessible tout au long de votre vie professionnelle, y compris en période de chômage et n’est donc pas rattaché à votre contrat de travail. Comment cela fonctionne-t-il ? Depuis 2015, vous bénéficiez d’un accès gratuit à votre Compte Personnel de Formation, afin de gérer votre compte et connaître le montant de vos droits.  Le CPF comptabilise vos heures, transformées en crédit euros qui vous permettront de vous former quelque soit votre situation.  Votre compte est donc alimenté automatiquement au début de l’année qui suit l’année travaillée (ainsi, les droits acquis en 2019 seront disponibles au 1er trimestre 2020). Les droits restent acquis, même en cas de changement d’employeur ou de perte d’emploi. À titre d’exemple, pour un salarié à temps plein, ou à temps partiel, l’alimentation du compte se fait à hauteur de 500 € par année de travail, dans la limite d’un plafond de 5 000 €. Pour plus d’informations sur le CPF, n’hésitez pas à vous rendre sur le lien suivant : Services Publics – Mon Compte Formation Vous pouvez également venir découvrir toutes les formations CPF proposées par Globe Speaker en vous rendant directement sur la page : Mon Compte Formation de Globe Speaker   N’attendez plus et inscrivez-vous à l’une de nos formations ! 😉 ——————————– Alors, cet article vous a intéressé ?   N’hésitez pas à le partager et à nous dire ce que vous en pensez ! Sources :https://www.service-public.fr/particuliers/vosdroits/F10705https://languages-club.com/rubrique/formation-professionnellehttps://globespeaker.com/